休職から復職まで、まるごと支える一冊を無料公開中！ うつ病や… Read more »
「就業制限の内容はどの程度詳しく書くべきか？」「人事異動の提… Read more »
「意見書を出した後、実際に現場で実施されているのだろうか？」… Read more »
「診断書には『在宅勤務なら復職可能』と書かれているが、本当に… Read more »
「残業の制限について『必要』と書くべきか、それとも『望ましい… Read more »
産業医として活動されている先生方の多くが、意見書の書き方に悩… Read more »
産業医として、社員の健康管理を行う際には、上司からの情報が非… Read more »
産業医として職場の健康管理に携わる中で、上司から「部下と面談… Read more »
従業員の職場復帰支援を行う際、上司との面談は非常に重要な役割… Read more »
産業医として、社員との面談結果を上司や人事担当者に伝える場面… Read more »
